Pesquisadora, consultora e especialista em diversidade etária e etarismo.
Conduz programas de diversidade etária e integração geracional, além de mentorias para longevidade, pós-trabalho e transição de carreira.
Autora do livro Etarismo, um novo nome para um velho preconceito.
Psicóloga, com MBA em Recursos Humanos pela Fundação Instituto de Administração (FIA) e mestrado em Administração de Empresas pela Universidade Presbiteriana Mackenzie.
UM BRASIL
Em entrevista ao canal, em novembro de 2022, Fran avalia como a discriminação etária representa um obstáculo para que idosos se sintam integrados no ambiente corporativo. A especialista também explica como as empresas terão de adotar maneiras de reverter o preconceito etário, tendo em vista o número crescente de idosos no mercado de trabalho.
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